Ontdek alles wat je moet weten voor een succesvolle start als ondernemer.
Verhoog je slaagkansen met de hulp van onze experts.
Onze experts geven je de antwoorden die je zoekt.
Wijzig je bedrijfsgegevens via ons digitaal ondernemingsloket.
Ontdek onze handige tool voor je sociale zekerheidsdossier.
Bereken wanneer je ten vroegste op pensioen kan gaan en hoeveel pensioen je zal krijgen.
Ontdek hoe je met succes je eerste werknemer kan aanwerven.
De gids boordevol informatie. Ontdek prakische tips en advies om je allereerste werknemer aan te nemen.
Geniet de ondersteuning van ons sociaal secretariaat.
Profiteer van de expertise en kennis van Partena Professional.
Ontdek hoe Partena Professional accountants helpt.
Als corona- steunmaatregel konden de zorgsector en het onderwijs reeds onbeperkt gebruik maken van goedkope studentenarbeid in het vierde kwartaal 2020 en het eerste kwartaal 2021. Die maatregel wordt verlengd voor het tweede kwartaal 2021.
Studenten zijn in de sociale zekerheid vrijgesteld van gewone bijdragen, voor maximum 475 uren per kalenderjaar (het “contingent”).
Voor die 475 uren is er een specifieke solidariteitsbijdrage van 8,13%, waarvan 5,42% ten laste van de werkgever en 2,71% ten laste van de student.
In het tweede kwartaal 2021 worden de uren studentenarbeid verder geneutraliseerd voor het jaarlijks contingent.
Globaal genomen loopt de uitzondering in zorgsector en onderwijs al over drie kwartalen: studentenarbeid, gepresteerd in de periode 1 oktober 2020 tot 30 juni 2021, wordt NIET aangerekend op het contingent (475 uren) van resp. 2020 en 2021.
De zorgsector is verspreid over verschillende types instellingen. In de private sector op wordt de zorgsector geïdentificeerd op basis van het paritair comité, in de publieke sector op basis van de NACE-code. De vaccinatiecentra worden toegevoegd aan het toepassingsgebied.
PC 318: diensten voor gezins- en bejaardenhulp
PC 319: opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en - diensten
PC 330: gezondheidsinrichtingen en -diensten
PC 331: Vlaamse welzijns- en gezondheidssector
PC 332: Franstalige en Duitstalige welzijns- en gezondheidssector
PC 322: uitzendsector en erkende ondernemingen die buurtwerken of -diensten leveren, voor zover de uitzendkracht wordt tewerkgesteld bij een gebruiker die ressorteert onder één van de bovenvermelde paritaire comités
NACE-codes 86101, 86102, 86103, 86104, 86109, 86210, 86901, 86903, 86904, 86905, 86906, 86909, 87101, 87109, 87201, 87202, 87203, 87204, 87205, 87209, 87301, 87302, 87303, 87304, 87309, 87901, 87902, 87909, 88101, 88102, 88103, 88104, 88109, 88911, 88912, 88919, 88991, 88992, 88993, 88994, 88996, 88999
NIEUW: Private en openbare instellingen of diensten belast met de exploitatie van vaccinatiecentra in het kader van de strijd tegen het coronavirus COVID-19, voor alle activiteiten die verband houden met de exploitatie van een vaccinatiecentrum.
Het contingent wordt opgevolgd via de aangifte dimona, die specifiek is voor studenten (dimona “STU”).
Voor het onderwijs en de zorgsector wordt de dimona “STU” sinds het 4e kwartaal 2020 gekoppeld aan een specifieke opvolging door de RSZ, die zal verderlopen gedurende het 2e kwartaal 2021:
Bron: Wetsontwerp houdende tijdelijke ondersteuningsmaatregelen ten gevolge van de COVID-19 epidemie, Kamer doc. 1851/001
De website van Partena Professional is een kanaal om informatie in een begrijpelijke vorm ter beschikking te stellen aan aangesloten leden en niet-leden. Partena Professional streeft er naar actuele informatie aan te bieden en deze informatie wordt met de grootste zorg samengesteld (onder andere in de vorm van Infoflashes). Maar aangezien de sociale en fiscale wetgeving voortdurend in beweging is, kan Partena Professional geen enkele aansprakelijkheid aanvaarden inzake de juistheid, het up-to-date zijn of de volledigheid van de informatie die via deze website werd geraadpleegd of uitgewisseld. Verdere bepalingen kunnen worden nagelezen in onze algemene disclaimer die van toepassing is bij elke raadpleging van deze website. Door deze website te raadplegen, aanvaardt u uitdrukkelijk de bepalingen van deze disclaimer. Partena Professional kan de inhoud van deze disclaimer eenzijdig wijzigen.