Ontdek alles wat je moet weten voor een succesvolle start als ondernemer.
Verhoog je slaagkansen met de hulp van onze experts.
Onze experts geven je de antwoorden die je zoekt.
Wijzig je bedrijfsgegevens via ons digitaal ondernemingsloket.
Ontdek onze handige tool voor je sociale zekerheidsdossier.
Bereken wanneer je ten vroegste op pensioen kan gaan en hoeveel pensioen je zal krijgen.
Ontdek hoe je met succes je eerste werknemer kan aanwerven.
De gids boordevol informatie. Ontdek prakische tips en advies om je allereerste werknemer aan te nemen.
Geniet de ondersteuning van ons sociaal secretariaat.
Profiteer van de expertise en kennis van Partena Professional.
Ontdek hoe Partena Professional accountants helpt.
Each year the Belgian National Labour Council determines, in pursuance of the collective bargaining agreement No 17, whether the company supplements and the reference wage threshold for the SUCS must be adjusted with a coefficient based on the evolution of the conventional wages.
In 2015 no revaluation coefficient will be applied on the company supplements and the reference wage threshold for SUCS.
Consequently, the following amounts continue to apply:
Since 1 January 2013 the gross wage taken into account when calculating the company supplement amounts to:
Full-time SUCS
Half-time SUCS
€ 3,780.69
€ 1,890.34
The SUCS is not subject to the normal social contributions. A social contribution of 6,5% intended for the NSSO will be calculated on the total amount of the unemployment benefit and the (legal and extra-legal) company supplement. The amount will be deducted by the employer.
By applying the deduction the total amount of the SUCS may not be lower than specific thresholds.
Since 1 January 2013 the thresholds for applying these deductions in case of full-time SUCS (CBA No 17) or half-time SUCS (CBA No 55) are:
Application date
Unemployed with company supplement without dependent (€/month) (1)
Unemployed with company supplement with dependent (€/month) (1)
CBA No 17
CBA No 55
01.01.2013
€ 1,359.10
€ 679.55
€ 1,637.06
€ 818.53
NB: The deduction of 6,5% will be limited or not applied when the (full) deduction would have as a consequence that the amount of the unemployment benefit + the company supplement is lower than the minimum amount stated in the chart above.
(1) The notion of 'dependent' (in the sense of the unemployment legislation) is exclusively defined by the ONEm (National Employment Office) on the basis of a document provided to the employer and of which a copy must be provided to us. In the absence hereof the unemployed person with company supplement is presumed to have no dependents.
Source: www.cnt-nar.be
FR/NL
Auteur: Peggy Criel
29/12/2014
De website van Partena Professional is een kanaal om informatie in een begrijpelijke vorm ter beschikking te stellen aan aangesloten leden en niet-leden. Partena Professional streeft er naar actuele informatie aan te bieden en deze informatie wordt met de grootste zorg samengesteld (onder andere in de vorm van Infoflashes). Maar aangezien de sociale en fiscale wetgeving voortdurend in beweging is, kan Partena Professional geen enkele aansprakelijkheid aanvaarden inzake de juistheid, het up-to-date zijn of de volledigheid van de informatie die via deze website werd geraadpleegd of uitgewisseld. Verdere bepalingen kunnen worden nagelezen in onze algemene disclaimer die van toepassing is bij elke raadpleging van deze website. Door deze website te raadplegen, aanvaardt u uitdrukkelijk de bepalingen van deze disclaimer. Partena Professional kan de inhoud van deze disclaimer eenzijdig wijzigen.