Ontdek alles wat je moet weten voor een succesvolle start als ondernemer.
Verhoog je slaagkansen met de hulp van onze experts.
Onze experts geven je de antwoorden die je zoekt.
Wijzig je bedrijfsgegevens via ons digitaal ondernemingsloket.
Ontdek onze handige tool voor je sociale zekerheidsdossier.
Bereken wanneer je ten vroegste op pensioen kan gaan en hoeveel pensioen je zal krijgen.
Ontdek hoe je met succes je eerste werknemer kan aanwerven.
De gids boordevol informatie. Ontdek prakische tips en advies om je allereerste werknemer aan te nemen.
Geniet de ondersteuning van ons sociaal secretariaat.
Profiteer van de expertise en kennis van Partena Professional.
Ontdek hoe Partena Professional accountants helpt.
Een van de maatregelen die het Overlegcomité van 11 mei 2021 heeft aangekondigd, is een versoepeling van de regels inzake telewerk.
Die versoepeling zal in twee stappen plaatsvinden, mits aan bepaalde voorwaarden (die met name verband houden met het vlotte verloop van de vaccinatiecampagne) voldaan is.
Telewerk zal verplicht blijven.
Het zal echter mogelijk zijn om per week één ‘terugkeermoment’ naar de werkvloer te voorzien. Zullen daarbij tegelijk aanwezig kunnen zijn:
Dit ‘terugkeermoment’ moet zodanig georganiseerd worden dat het risico op besmetting op de werkvloer en tijdens de verplaatsing van en naar het werk zo laag mogelijk wordt gehouden.
Raadpleeg hieromtrent de verklaring van de sociale partners van de Hoge Raad voor Preventie en Bescherming op het werk en van de Nationale Arbeidsraad.
Testing wordt ten zeerste aanbevolen.
Telewerk zal niet langer verplicht zijn, maar zal wel aanbevolen blijven.
Ook testing zal nog altijd aanbevolen worden.
Zodra we hierover meer details hebben, verneemt u dat van ons.
Bron: www.premier.be.
De website van Partena Professional is een kanaal om informatie in een begrijpelijke vorm ter beschikking te stellen aan aangesloten leden en niet-leden. Partena Professional streeft er naar actuele informatie aan te bieden en deze informatie wordt met de grootste zorg samengesteld (onder andere in de vorm van Infoflashes). Maar aangezien de sociale en fiscale wetgeving voortdurend in beweging is, kan Partena Professional geen enkele aansprakelijkheid aanvaarden inzake de juistheid, het up-to-date zijn of de volledigheid van de informatie die via deze website werd geraadpleegd of uitgewisseld. Verdere bepalingen kunnen worden nagelezen in onze algemene disclaimer die van toepassing is bij elke raadpleging van deze website. Door deze website te raadplegen, aanvaardt u uitdrukkelijk de bepalingen van deze disclaimer. Partena Professional kan de inhoud van deze disclaimer eenzijdig wijzigen.