Ontdek alles wat je moet weten voor een succesvolle start als ondernemer.
Verhoog je slaagkansen met de hulp van onze experts.
Onze experts geven je de antwoorden die je zoekt.
Wijzig je bedrijfsgegevens via ons digitaal ondernemingsloket.
Ontdek onze handige tool voor je sociale zekerheidsdossier.
Bereken wanneer je ten vroegste op pensioen kan gaan en hoeveel pensioen je zal krijgen.
Ontdek hoe je met succes je eerste werknemer kan aanwerven.
De gids boordevol informatie. Ontdek prakische tips en advies om je allereerste werknemer aan te nemen.
Geniet de ondersteuning van ons sociaal secretariaat.
Profiteer van de expertise en kennis van Partena Professional.
Ontdek hoe Partena Professional accountants helpt.
Het wetsontwerp heeft tot doel de inkomstendrempel te verlagen die als berekeningsbasis dient voor de definitieve minimumbijdrage van startende zelfstandigen gedurende de eerste vier opeenvolgende kwartalen van onderwerping in hoofdberoep.
Het wetsontwerp heeft tot doel de inkomstendrempel te verlagen die als berekeningsbasis dient voor de definitieve minimumbijdrage van startende zelfstandigen gedurende de eerste vier opeenvolgende kwartalen van onderwerping in hoofdberoep en om tijdens deze periode twee nieuwe drempels in te voeren binnen het kader van de vermindering van de voorlopige bijdragen:
De voorlopige bijdrage van de startende zelfstandige in beginactiviteit zal nog steeds berekend worden op basis van het wettelijke minimum van een zelfstandige in hoofdberoep (= 13.550 EUR) maar hij zal de mogelijkheid hebben om vermindering aan te vragen op basis van één van deze drempels.
De definitieve bijdrage voor de vier eerste kwartalen van activiteit zal berekend worden op het minimuminkomen van 6.997,55 EUR. Vanaf het vijfde kwartaal van onderwerping zal de berekening van de definitieve sociale bijdragen opnieuw gebeuren op basis van het huidige minimuminkomen van een zelfstandige in hoofdberoep (= 13.550,50 EUR).
Opgelet, deze maatregel is niet van toepassing voor zelfstandigen die al in hoofdberoep onderworpen waren gedurende de 20 kwartalen (= 5 jaar) die voorafgaan aan hun activiteit in bijberoep en die zich opnieuw in hoofdberoep vestigen.
Opmerking: Een zelfstandige die geniet van artikel 37 van het KB nr. 38 en die niet wenst te genieten van dit artikel, zal niet beschouwd worden als een starter vanaf het eerste kwartaal dat volgt op het jaar waarin hij afstand deed, aangezien hij voordien in hoofdberoep was aangesloten, zelfs indien hij gelijkgesteld was met een zelfstandige in bijberoep voor de berekening van zijn sociale bijdragen.
Door een verminderde bijdrage te betalen (= 373,86 EUR per kwartaal) opent de starter voor een beperkte periode (= maximum 4 opeenvolgende kwartalen van onderwerping) dezelfde sociale rechten als een zelfstandige in hoofdberoep, aan dezelfde voorwaarden.
Datum invoegetreding van deze maatregel = 01/04/2018
Opgelet : Deze maatregel is ook van toepassing voor zelfstandigen die een activiteit in hoofdberoep opgestart of hernomen hebben vóór 1 april 2018 en die zich op 1 april 2018 in de periode bevinden van het eerste kwartaal tot het vierde kwartaal van onderwerping.
Voorbeeld :Een zelfstandige start een hoofdberoep in januari 2018. Hij zal voorlopige bijdragen betalen op basis van het minimuminkomen van zelfstandigen in hoofdberoep voor de eerste vier kwartalen van activiteit van 2018 (= 723,97 EUR per kwartaal).
Hij zal evenwel kunnen genieten van de startersmaatregel (= berekening van de definitieve bijdragen en mogelijkheid om een vermindering van de voorlopige bijdragen aan te vragen op basis van de nieuwe drempel van minimuminkomsten) vanaf het tweede kwartaal van 2018.
De definitieve bijdrage van de laatste drie kwartalen van 2018 zal berekend worden op de nieuwe drempel van minimuminkomsten, hetzij 6.997,55 EUR.
Vanaf het eerste kwartaal van 2019 zal de definitieve bijdrage « normaal » berekend worden, minimum op basis van het minimuminkomen van zelfstandigen in hoofdberoep.
De wet zal dus toegepast worden voor alle zelfstandigen die zich in het tweede kwartaal 2018 in hun eerste tot vierde kwartaal van activiteit bevinden.
Deze reglementering zal van toepassing zijn vanaf de publicatie in het Belgisch Staatsblad. Wij houden u op de hoogte van de evolutie.
Auteur: Compass
31/01/2018
De website van Partena Professional is een kanaal om informatie in een begrijpelijke vorm ter beschikking te stellen aan aangesloten leden en niet-leden. Partena Professional streeft er naar actuele informatie aan te bieden en deze informatie wordt met de grootste zorg samengesteld (onder andere in de vorm van Infoflashes). Maar aangezien de sociale en fiscale wetgeving voortdurend in beweging is, kan Partena Professional geen enkele aansprakelijkheid aanvaarden inzake de juistheid, het up-to-date zijn of de volledigheid van de informatie die via deze website werd geraadpleegd of uitgewisseld. Verdere bepalingen kunnen worden nagelezen in onze algemene disclaimer die van toepassing is bij elke raadpleging van deze website. Door deze website te raadplegen, aanvaardt u uitdrukkelijk de bepalingen van deze disclaimer. Partena Professional kan de inhoud van deze disclaimer eenzijdig wijzigen.