Indemnités pour travail de nuit : décembre 2022
L’indice – pivot pour le secteur public et les allocations sociales a été dépassé en novembre 2022.
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L’indice – pivot pour le secteur public et les allocations sociales a été dépassé en novembre 2022.
La loi du 7 octobre 2022 transposant en droit belge la directive européenne concernant l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée élargit la liste des motifs qui suspendent le préavis.
La mesure « Bonus à l’emploi » est une réduction des cotisations personnelles de sécurité sociale à charge du travailleur.
Le deal pour l’emploi prévoit l’obligation pour certains employeurs d’élaborer, une fois par an (année civile), un plan de formation pour leurs travailleurs.
Le gouvernement fédéral a trouvé un compromis, ce lundi, concernant l’accord salarial 2023-2024.
Le deal pour l’emploi prévoit un droit individuel à la formation
Le SPF Emploi, Travail et Concertation sociale annonce, sur son site, un « report de 3 mois dans la pratique pour se mettre d'accord sur le droit à la déconnexion ».
Moyennant respect de certaines conditions, les employeurs sont tenus d’occuper un certain nombre de jeunes de moins de 26 ans. Sauf s’il existe une dispense.
Lorsqu'un travailleur, en cas de licenciement donné par l'employeur, a droit à un délai de préavis qui s'élève à au moins 30 semaines, le délai de préavis est converti en un ensemble
Nous vous l’avions annoncé, le Deal pour l’emploi visant à augmenter le taux d’emploi a été publié.
En raison d’une grève du personnel au sein de la SNCB, l’offre de trains sera limitée du lundi 28 novembre (22 heures) au jeudi 1er décembre 2022 inclus.
Suite aux mesures liées au COVID-19, de nombreux travailleurs effectuent du télétravail et ce, parfois au-delà de nos frontières.