Partena Professional, c’est bien plus qu’un secrétariat social. Découvrez notre offre de solutions pour tous les entrepreneurs.
Trop nombreux sont les indépendants qui repoussent le moment d’embaucher leur premier travailleur salarié par crainte des risques financiers ou des difficultés administratives, freinant ainsi le développement de leur entreprise.
C’est pourquoi Partena Professional vous conseille, vous accompagne et vous simplifie la tâche afin de favoriser votre croissance.
Notre secrétariat social est à vos côtés à chaque étape du processus :
En simplifiant le chemin vers la première embauche, nous espérons inciter davantage d’entrepreneurs à se lancer. Nous remplissons ainsi pleinement la mission que nous nous sommes fixée : contribuer au développement des entreprises de nos clients en faisant tout pour vous aider à passer ce cap important sans perdre de temps.
Vous voulez savoir combien une embauche va vous coûter et si vous pouvez bénéficier d’aides ? Nos conseillers du secrétariat social sont là pour vous conseiller sur les aspects pratiques et financiers d’une embauche, mais aussi effectuer des simulations personnalisées.
Salaire, congés, charges sociales… Autant de nouvelles tâches qu’implique une embauche. Vous n’avez pas le temps de vous en occuper ? Notre secrétariat social se charge de tout pour vous.
Vous avez besoin d’une compétence juridique ou en ressources humaines ? D’une aide pour le recrutement ou d’un éclaircissement sur la législation sociale ? Nos experts sont à votre disposition.
Nous simplifions pour vous toutes les démarches liées à l’embauche. Nous mettons à votre disposition des outils pratiques afin de gérer votre dossier en ligne, par exemple pour mettre à jour vos données auprès de la Banque Carrefour. Nous nous chargeons de déclarer votre nouveau salarié aux instances concernées (sécurité sociale, allocations familiales…). Nous vous proposons aussi les assurances obligatoires nécessaires pour protéger votre personnel.
Partena Professional s’engage au quotidien aux côtés des comptables. Notre secrétariat social met notamment à leur disposition des outils spécifiques de manière leur faciliter la gestion de votre dossier, et à leur fournir en ligne tous les documents dont ils peuvent avoir besoin (bilan social, documents comptables….). Ensemble, nous formons une véritable équipe au service de votre entreprise.
Partena Professional, ce sont aussi divers outils spécialement développés pour répondre aux besoins des entrepreneurs. Comme SmartSalary, qui vous permet de gérer simplement votre personnel et vos paies en quelques clics, ou LegalSmart qui met à votre disposition de nombreux modèles de documents juridiques dont vous avez besoin au quotidien en tant qu’employeur.
Songez-vous à embaucher votre premier membre du personnel? Vous avez dès lors probablement beaucoup de questions.
Quels coûts cela implique-t-il? Quelles sont les obligations en tant qu'employeur? Et quelles mesures administratives devez-vous entreprendre?
Dans ce guide vous découvrirez notamment :
Tijdens de coronapiek stonden veel bedrijfswagens ongebruikt op de oprit. Door het toegenomen telewerk zal dat in de toekomst wellicht vaker zo zijn. Kunnen werkgevers daarvan gebruik maken om hun mobiliteitskosten te drukken?
La culture d'entreprise, c'est “la façon dont nous faisons les choses ici”. L'ADN du groupe. Les piliers sur lesquels il s’est construit. Qu'en est-il dans les entreprises familiales ?
L’économie des freelances a assurément le vent en poupe. Un nombre croissant de talents franchissent le pas et mettent leurs compétences au service des PME et des grandes entreprises. Quelle est l'approche à adopter pour réussir au mieux leur intégration dans les entreprises?